江苏省骆运水利工程管理处：蹲点调研重实效 定向把舵促发展

近阶段，江苏省骆运水利工程管理处（以下简称骆运管理处）党委在全处大兴调查研究工作，开展“听基层干部、听普通党员、听一线工人意见建议，问所期所盼，问突出问题、问工作良方”为主要内容的“三听三问”蹲点调研活动，收到明显成效。

3月6日至10日该处副主任戴宜高首先率人事科、工管科负责人深入泗阳闸站管理所蹲点调研。调研期间，他们坚持边调查边研究边落实，全面掌握第一手情况、梳理形成问题清单、责任清单、任务清单，摸清泗阳闸站管理所的短板弱项，把脉问诊，定向把舵，对短期能够解决，明确目标，紧盯不放，一抓到底。建立调研成果转化运用清单，形成一批高质量调研成果、制定出可操作，可执行、可评估的实施规划和行动方案，抓住工作重点、推进任务落实。

用脚步丈量出来的调研报告才能经住历史检验，有群众参与的调研结论才能得出破解难题的实招硬招，调研组把调研成果转化为推进战胜困难的实际成效。年初，处党委确立把泗阳闸站管理所打造成泵站、水闸运行管理先进的技能人才培训基地，但因培训基地涉及面广，困难大，进展缓慢，围绕这项重点工作，调研组联合泗阳闸站管理所领导班子多次进行实地考察，现场会商，当场共同研究解决培训基地选址、各项功能室的布置，规划设计问题，明确任务分工责任，划定各项工作推进时间节点，目前此项目正有条不紊地向前推进，可望年底建成。

在调研职工思想动态、泗阳闸站发展短板弱项，制约因素、领导班子建设、民主管理等重点事项，真正把群众意见充分收集起来，全面掌握职工所期所盼，调查组多次到闸站一线，党员活动室、职工宿舍等场所走访调研，找出一系列有针对性可行性解决方案。

良药苦口利于病，忠言逆耳利于行。在广泛调研的基础上深入运用座谈访谈，分别与57名党员干部职工逐一面对面座谈，让群众直接提意见，敢开口，敢提意见，倾听大家心声，说出真心话，掌握实情，找准问题的症结所在，既听顺耳好听，也听逆耳之言，切实解决群众急难愁盼烦心事、操心事、揪心事，使蹲点调研过程成为密切与职工群众血肉联系的过程。3月9日，调研组在走访过程中，听到群众反映泗阳闸站管理所大门口进门道路和通往泗阳第二抽水站北侧约200米道路因修路路面被挖深30多公分，职工上下班行走困难不安全，调研组听取职工意见两天后，仅用一天，3月11日泗阳闸站管理所大门口和通往泗阳第二抽水站一条长200多米宽近10米平坦的沥青道路就铺成，施工速度之快史无前例，彻底解决了全所职工企盼已久的上下班行路难问题。三月份全所抽水近四亿立方米，比二月份抽水量增长60%，成为全处抽水量第一的管理所，创泗阳闸站管理所成立40多年来同期抽水最高记录，有效缓解京杭运河泗阳上游宿徐两市县区及鲁冀津京地区旱情。

泗阳闸站管理所干群高兴地说:“处领导带队蹲点调研一竿子到底，架起了干群连心桥，拉近了干群距离，进一步密切党群干群关系，一切相信群众、一切依靠群众，一切为了群众的好作风又回到基层，希望处领导常到基层蹲点调研，为基层职工排忧解难！”

近日，该处党委书记、主任周元斌，党委成员张合朋、王业宇、力刚等处领导遵照中央办公厅印发的《关于在全党大兴调查研究的工作方案》、省委印发的《关于在全省各级党组织和广大党员干部中大兴调查研究的实施方案》，按照江苏省水利厅党组部署分别深入皂河闸、洋河滩闸、皂河抽水站、刘老涧闸站等基层单位调研并指导调研单位党支部组织生活会。摸实情、找差距、定方向、树目标，及时总结基层工作中的好经验好做法，共同研究解决遇到的难点问题，为推动全处各项工作高质量发展夯实基础。