年轻干部初入基层应解决好三个问题

基层是最好的课堂，实践是最好的教材，群众是最好的老师。对广大年轻干部来说，在基层一线工作是墩苗关键期，更是快速成长期，初入基层，年轻干部首先要弄清楚三个问题。

一是如何提高思想认识。“年轻干部要接好班，最重要的是接好坚持马克思主义信仰、为共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想而奋斗的班。”年轻干部初入基层，由于工作经验等客观原因，初期容易产生焦虑畏难情绪，但应清醒地认识到“年轻干部要起而行之、勇挑重担”，要尽快适应基层环境，转变角色、摆正心态。不忘初心使命，以“初心”消除能力恐慌，“千磨万击还坚劲，任尔东西南北风”，不断加强政治理论学习，积极磨炼自身，筑牢扎根基层的坚固堡垒。

二是如何应对复杂问题。“面对复杂形势和艰巨任务，年轻干部要提高政治能力、调查研究能力、科学决策能力、改革攻坚能力、应急处突能力、群众工作能力、抓落实能力。”基层干部是直面群众的第一线，基层问题往往牵涉较多，涉及多方利益，这就要求年轻干部真正扑下身子、融入基层，设身处地想群众之所想、急群众之所急。要能够瞄准重点问题，找准关键环节，集思广益想对策，解决实际困难。但同时，对于破解基层难题，年轻干部不能盲目追求“一步到位”，要循序渐进，不断总结工作经验，改进工作方法，切实提升“七种能力”。

三是如何守住底线红线。“干部守住守牢拒腐防变防线，要层层设防、处处设防。”年轻干部要守住政治关、权力关、交往关、生活关、亲情关。“千里之堤毁于蚁穴”，年轻干部要注重洁身自好，“勿以善小而不为，勿以恶小而为之”，时刻保持清醒头脑、培养健康情趣、锤炼品德修为、涵养高尚情操。只有严守规矩，始终如一，坐得稳、行得正，才能经受住长期考验。

“人生万事须自为，跬步江山即寥廓”，刀在石上磨，人在事上练。在大有可为的新时代，把握好三个问题，年轻干部才能够在基层的土壤上挥洒青春热血，在拼搏的青春中成就事业华章。