南京六合：党建引领乡村振兴驶入“快车道”

新春刚过，南京市六合区竹镇镇竹墩社区90后驻村第一书记杨陵，主动走进直播间推介地方农产品，短短一个小时就接到近500份订单。针对农村地域面积广、农业人口多的区域实际，六合区坚持党建引领乡村振兴，抓基层、打基础，强优势、创特色，突出抓好思想建设、组织建设、队伍建设和模式创新，助力乡村振兴驶入“快车道”。

六合区聚焦能力提升、示范带动、责任传导，上好“政治引领课”。通过村（社区）党组织第一议题制度，规范党员干部培训“第一课”，用好“党员活动日”等方式，组织村（社区）党员干部深入学习习近平总书记关于“三农”工作等重要论述，找到振兴“秘钥”。依托省农科院等院校加大乡土人才培养，遴选500名创业人员建立信息库，引导第一书记干事创业。同时，明确党的建设、经济发展、基层治理10个一级指标24个二级指标，组织村、社区“上台打擂”，比招商引资、比项目建设、比经济增幅，推动产业兴村、产业富民。

“我们优化网格党支部设置，实现825个网格党支部全覆盖，形成‘村级党组织—网格党支部—村民小组党小组—党员中心户’四级联动的组织体系，保障了乡村振兴要求一贯到底。”六合区委组织部相关负责人说。六合区按照“一室一徽一旗一墙一广场”要求，推动105个党群服务中心规范化建设，建成153个“网格党群之家”，筑起联系服务群众“前沿堡垒”。基层党组织建立为民服务工作清单，开展“一门式”服务、代办服务，让群众办事“零距离”；细化村级“四议两公开”实施细则等，落实30万元为民服务专项资金保障机制，让乡村有条件办事、有能力成事。

经过换届，六合区“两委”班子成员919人，村（社区）书记、主任100%“一肩挑”，村（社区）书记平均年龄42.1岁，大专及以上学历占96.2%，整体结构更优、本领更强。为打造乡村振兴“硬核”力量，六合区通过社工招聘、换届选举等吸纳优秀人才，每个村社区动态储备至少2名后备力量。实施“头雁”素质能力提升工程。2021年至今，共105名村（社区）书记前往浙江学习，每月开展一次乡村振兴“月月谈”，择优选派9名村社区书记赴苏州、无锡等地挂职。建立城乡社工职业体系，统一“三岗十八级”薪酬待遇，为社工缴纳企业年金；实施书记专职化管理，每年集中为村（社区）书记评定一次等级，现有三级书记6名，一、二级书记93名。

目前，六合农村党组织正以“一村一策、一村一产业”加快深化“支部+电商”“支部+合作社”发展模式。马鞍街道大圣村水芹党支部打造全国百佳农产品品牌“大圣水芹”，实现村集体经济经营性收入280万元，带动1700多户增收；龙袍街道团结村与东晨鸽业有限公司结对，扩大鸽业养殖规模，预计村集体增收8万元……2019年以来，共扶持经济项目35个，平均每个项目为村集体增收6万余元。